У поліції розпочався набір на вакантні посади.

З 18 грудня 2017 року в Тернопільській області розпочався набір в поліцію на посади:
• Поліцейський сектору реагування патрульної поліції
• Інспектор сектору реагування патрульної поліції
• Поліцейський-водій
• Поліцейський з обліку та зберігання речових доказів і озброєння

1.Вимоги на посаду поліцейського сектору реагування патрульної поліції

Основні службові обов’язки:
• швидке та ефективне реагування на правопорушення, патрулювання визначеної території для забезпечення публічної безпеки і порядку
• забезпечення безпеки дорожнього руху
• здійснення контролю стану дорожньої інфраструктури
• виїзд на виклики громадян
• надання невідкладної допомоги громадянам
• здійснення заходів, спрямованих на розкриття злочинів по гарячих слідах, а також протидія злочинності
• здійснення превентивних заходів (перевірка осіб, що перебувають під адміністративним наглядом, перевірка власників зброї тощо)

Бажані якості та навички:
• висока мотивація та орієнтація на якісні зміни в державі
• здатність швидко приймати рішення та діяти в екстремальних ситуаціях
• дисциплінованість, організованість, відповідальність
• комунікабельність, ввічливість, стриманість, прагнення допомагати людям
• вміння аргументовано висловлювати свою думку
• досвід роботи з ПК (офісні програми, Інтернет) на рівні впевненого користувача

Вимоги до кандидатів:
• громадянство України
• вік від 18 років
• вільне володіння українською мовою
• повна загальна середня освіта
• наявність посвідчення водія категорії В
• знання Конституції України, ЗУ «Про Національну поліцію», ЗУ «Про запобігання корупції», Кодексу України про адміністративні правопорушення
• відсутність офіцерського військового чи спеціального звання

2.Вимоги на посаду інспектора сектору реагування патрульної поліції

Основні службові обов’язки:
• забезпечення громадського порядку у відповідній зоні реагування
• здійснення заходів, спрямованих на розкриття злочинів по гарячих слідах, а також протидія злочинності
• здійснення превентивної та профілактичної діяльності, спрямованої на запобігання вчиненню адміністративних правопорушень
• забезпечення безпеки дорожнього руху та контролю за станом дорожньої інфрастуктури
• своєчасне реагування на заяви та звернення громадян
• вживання заходів для запобігання та припинення насильства в сім’ї
• здійснення превентивних заходів (перевірка осіб, що перебувають на обліку Національної поліції)

Бажані якості та навички:
• висока мотивація та орієнтація на якісні зміни в державі
• аналітичні здібності, здатність систематизувати, узагальнювати інформацію, компетентність, комунікабельність
• неупередженість та порядність
• самостійність, організованість, відповідальність
• наполегливість, рішучість, стриманість, здатність швидко приймати рішення в умовах обмеженого часу
• стійкість до стресу, емоційних та фізичних навантажень
• вміння аргументовано висловлювати свою думку
• прагнення до розвитку та самовдосконалення
• досвід роботи з ПК (офісні програми, Інтернет) на рівні впевненого користувача

Вимоги до кандидатів:
• громадянство України
• вільне володіння українською мовою
• вища освіта
• вік від 18 років
• знання Конституції України, ЗУ «Про Національну поліцію», ЗУ «Про запобігання корупції», Кодексу України про адміністративні правопорушення

Ми пропонуємо:
• заробітну плату від 7700 грн (після успішного проходження первинної професійної підготовки)
• соціальне забезпечення згідно діючого законодавства
• професійну підготовку за міжнародними стандартами
• перспективу кар’єрного росту
• можливість підвищити освітній ступінь вищої освіти у вищих навчальних закладах зі специфічними умовами навчання, які здійснюють підготовку поліцейських

3.Вимоги на посаду поліцейський-водій

Основні службові обов’язки:
• керувати службовим автомобілем
• відповідати за стан збереження та своєчасне обслуговування службового автотранспорту
• своєчасно реагувати на заяви та повідомлення про вчинення правопорушення
• забезпечувати прибуття на службовому автомобілі на місце події інших працівників поліції у визначений термін
• припиняти правопорушення
• надавати домедичну допомогу громадянам, які її потребують

Бажані якості та навички:
• висока мотивація та орієнтація на якісні зміни в державі
• неупередженість, порядність, чесність
• самостійність, організованість, відповідальність
• наполегливість, рішучість, стриманість
• стійкість до стресу, емоційних та фізичних навантажень
• відмінна реакція при виникненні нестандартної ситуації
• високий рівень концентрації уваги
• здатність прогнозувати неочікувані ситуації
• прагнення до розвитку та самовдосконалення

Вимоги до кандидатів:
• громадянство України
• наявність посвідчення водія категорії В, С, D
• вільне володіння українською мовою
• повна загальна середня освіта
• вік від 18 років
• знання Конституції України, ЗУ «Про Національну поліцію», ЗУ «Про запобігання корупції», Кодексу України про адміністративні правопорушення
• відсутність офіцерського військового чи спеціального звання

Ми пропонуємо:
• заробітну плату від 7000 грн (після успішного проходження первинної професійної підготовки)
• соціальне забезпечення згідно діючого законодавства
• професійну підготовку за міжнародними стандартами
• можливість отримання вищої освіти у вищих навчальних закладах зі специфічними умовами навчання, які здійснюють підготовку поліцейських
• перспективу кар’єрного росту

4.Вимоги на посаду поліцейський з обліку та зберігання речових доказів і озброєння

Основні службові обов’язки:
• слідкувати за цілісністю прийнятих на зберігання речових доказів
• вести обліки речових доказів
• проводити звірки з судом на предмет необхідності знищення речових доказів, готувати відповідні документи для проведення таких дій
• вести облік озброєння, закріпленого за підрозділом
• відповідати за стан зберігання озброєння

Бажані якості та навички:
• висока мотивація та орієнтація на якісні зміни в державі
• здатність швидко приймати рішення та діяти в екстремальних ситуаціях
• дисциплінованість, організованість, відповідальність
• комунікабельність, порядність, ввічливість, акуратність, стриманість, прагнення допомагати людям
• вміння аргументовано висловлювати свою думку
• досвід роботи з ПК (офісні програми, Інтернет) на рівні впевненого користувача

Вимоги до кандидатів:
• громадянство України
• вільне володіння українською мовою
• повна загальна середня освіта
• вік від 18 років
• знання Конституції України, ЗУ «Про Національну поліцію», ЗУ «Про запобігання корупції», Кодексу України про адміністративні правопорушення
• відсутність офіцерського військового чи спеціального звання

Ми пропонуємо:
• заробітну плату від 7000 грн (після успішного проходження первинної професійної підготовки)
• соціальне забезпечення згідно діючого законодавства
• професійну підготовку за міжнародними стандартами
• можливість отримання вищої освіти у вищих навчальних закладах зі специфічними умовами навчання, які здійснюють підготовку поліцейських
• перспективу кар’єрного росту

Адреса для подання документів 46002, м. Тернопіль, вул. Галицька, 40
Контактні телефони (0352) 27-15-40, (067) 65-34-593, (067) 65-37-728

Дізнатися повний порядок конкурсного відбору та заповнити анкету можна за посиланням
https://nabir.np.gov.ua/index.php?r=recruitment%2Findex

Прийом документів триватиме до 11 січня

УВАГА!

У разі порушення Ваших прав під час проведення конкурсного відбору на службу в поліцію, у тому числі, вимагання неправомірної вигоди, Ви можете звернутися за тел.:

+38(050) 425-48-44, +38(050) 425-46-44