Працівники Головного управління ДПС у Тернопільській області спільно з органами місцевої влади проводять контроль за дотриманням податкового законодавства, зокрема щодо оплати праці.

У січні цього року на засіданнях комісій було заслухано керівників 40 підприємств та організацій, де заробітна плата виплачувалася в мінімальному або нижче мінімального розмірах. Завдяки проведеній роботі, 40 підприємств підвищили рівень виплати заробітної плати, що додатково принесло до бюджету 62,3 тис. грн податку на доходи фізичних осіб та 76,1 тис. грн єдиного внеску.

Окрім цього, роз’яснювальна робота з аналогічних питань була проведена з представниками 119 підприємств та організацій області. За результатами цієї роботи 109 підприємств підвищили рівень виплати заробітної плати, що забезпечило надходження до бюджету 321,6 тис. грн податку на доходи фізичних осіб та 381,9 тис. грн єдиного внеску.

Завдяки активізації роз’яснювальної роботи щодо необхідності оформлення трудових відносин із найманими працівниками, у січні 5000 працівників було офіційно працевлаштовано.

Податківці нагадують, що лише офіційне оформлення трудових відносин гарантує виплату заробітної плати в повному обсязі та державний захист від незаконного звільнення.

Відповідальність за використання неофіційної найманої праці передбачена частиною другою статті 265 Кодексу законів про працю України. Штрафи за такі порушення нараховуються органами Держпраці.